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我国软件人才队伍要由橄榄型向金字塔型转变新日

发布时间:2020-01-15 10:08:16 阅读: 来源:酚醛保温板厂家

教育部副部长周济在今天召开的《振兴软件产业行动纲要》工作会议上指出,目前我国的软件人才需求增长很快、缺口依然很大、结构不尽合理,呈现“橄榄型”结构,未来的目标是培养“金字塔”型人才队伍。 周济说,美国、印度等软件业发达国家的经验证明,软件人才结构的“金字塔”型才是最理想的,而我国由于高端和低端软件人才均很缺少,中间大、两头小,既不利于软件行业的创新发展,也不利于推广普及。为了改变这种现状,教育部会同国家计委、科技部等九部委共同制定了《关于加快软件人才培养和队伍建设的若干意见》,这也是贯彻落实《振兴软件产业行动纲要》的具体措施。

《意见》提出建立国家软件国际培训基地、示范性软件学院、软件职业技术学院、软件人才培训中心和企业继续教育中心等五级软件人才培养体系。努力造就一批进入国际前沿、掌握关键技术、擅长顶层设计的技术带头人;培养一批具备不同专业背景,有市场观念的复合型软件人才;形成一支有相当规模和质量、从事软件开发与应用的专业人才。到2005年,要培养出20万实用型软件高级人才、30万高级蓝领。国家有关部门将积极增加财政投入,每年从电子信息产业发展基金中提取3%,通过立项的方式用于软件人才培养和队伍建设。

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